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挂靠劳务合同(10份范本)

发布时间:2023-03-18 10:57:13 查看人数:11

挂靠劳务合同

第1篇 劳务分包挂靠承诺书

__________省__________大学__________学院学生处:_________________

我是贵校_______________系

_______________专业_____________级学生_______________的家长。我同意我的子女在校期间申请国家助学贷款,承诺成为我的子女国家助学贷款的永久联系人,及时向学校和银行提供我的子女的联系方式。我将积极配合学校和银行教育我的子女做一名诚实守信的人,毕业后按期履行还款义务。

家庭固定联系电话:_________________(含区号)________________

家庭详细联系地址:________________

邮政编码:________________

家长亲笔签名:______________

第2篇 公司劳务挂靠合同

2023公司劳务挂靠甲方:

法定代表人:

乙方:

法定代表人:

为了促进就业,满足甲方的用人需求,甲乙双方经协商一致,就劳务挂靠事宜签订以下协议:

一、劳务挂靠人员的招录与变更

1、劳务挂靠人员可由甲方自行面试、确认录用,也可委托乙方进行招聘并交由甲方确定,由乙方与劳务挂靠人员签订劳务合同。

2、劳务挂靠人员在甲方工作期间,依法需要辞退的,甲方应提前一个月将辞退意见以书面形式通知乙方,由乙方负责与劳务挂靠人员办理终止或解除劳务合同手续,甲方应依法向劳务挂靠人员支付经济补偿金。

3、劳务挂靠人员在甲方工作期间,因病、工伤(职业病)在医疗期内的,以及女性职工的“三期”期间,甲方不得通知乙方与其终止、解除劳务关系,甲方应按照劳动法的有关规定继续履行用人单位的职责。

二、劳务费用

1、劳务挂靠人员的工资标准和福利待遇按照甲方依法制定的标准执行,实行同工同酬。

2、劳务挂靠人员的工资、各项社会保险费,甲方应于每________月_______日前转入乙方银行账号。乙方根据甲方提供的劳务挂靠人员工资清单,转入每个劳务挂靠人员的银行工资卡账户内。

3、甲方应做好劳务挂靠人员的工资、各项社会保险费明细表,乙方根据甲方转入的工资、各项社会保险费足额发放和缴纳。

4、劳务挂靠人员的每月工资、各项社会保险费,甲方如不能按期支付,以及乙方未能按期转入工资卡账户,违约方应逾期之日起每日按工资金额的5%支付比例向对方支付违约金。

三、工伤事故处理

1、劳务挂靠人员发生劳务纠纷,工作事故或工作期间发生工伤的,由甲方按相关保险条例妥善处理,并负责办理申报和理赔事宜。

2、应发生工伤而引起的所有费用,除社会保险机构按政策规定支付外,其它费用均由甲方支付。

四、劳务挂靠协议的期限

本协议期为________年,自________年_______月_______日起,至________年_______月_______日止,如合同期满,甲、乙双方无异议,合同顺延;合同期满后,甲、乙双方一方提出异议,双方协商解决。

五、合同的变更、解除、终止和其他

1、甲、乙双方应其同遵守本合同的各项条款,未尽事宜,由双方协商解决,经双方协商一致对本合同进行修改、补充达成的补充协议与本合同具有同等法律效力。

2、本合同期满即终止,甲、乙任何一方如需变更本合同内容或提前终止本合同的,都应提交一个月书面通知对方,并协商解决。劳动者在试用期内提交通知,用人单位可以解除劳务合同。

3、甲、乙双方任一方违约,违约方应向对方承担违约责任,并承担相应的经济赔偿。

六、争议解决

合同履行过程中发生的争议,双方协商解决;如协商不成提交乙方所在地法院解决。

七、其他

本合同正本一式________份,甲、乙双方各执_______份,签字后生效。

甲方(盖章):

地址:

联系方式:

签约日期:________年_______月_______日

乙方(盖章):

地址:

联系方式:

第3篇 建筑劳务施工分包项目挂靠合同

2023建筑劳务施工分包项目挂靠甲方:

地址:

电话:

乙方:

地址:

电话:

甲、乙双方经友好协商,本着公平、公正原则,达成如下协议:

一、协议内容

工程名称:

项目地址:

劳务造价:

二、协议目的

经甲乙双方协商,一致同意甲方上述工程的建筑劳务施工分包项目使用乙方资质予以办理项目投标和建筑施工备案手续。

三、乙方的权利义务

1、乙方向甲方收取服务费人民币______元;该款甲方于本协议签署后______日内一次性付清。

2、乙方在本协议生效之后,向甲方提供项目投标和建筑劳务分包备案所需的备案资料和手续等,不具体参与甲方的建筑施工。

3、甲方应当严格依法执行营业税改征增值税政策,所需税费甲方自理,所需税票由甲方支付税费后开具。

4、甲方应规范工程项目部印章管理与合同签订。在甲方以乙方公司名义对外签订合同时,应当严格审查合同相对方的经营资质并报乙方审查签章。以乙方名义签订的合同以及甲方招用无用工资质的劳务分包人产生的权利义务,均由甲方承受,乙方不承担责任。

四、甲方的权利义务

1、甲方可以获取乙方的相关企业资料、资质证书(均为加盖印章的复印件),予以办理建筑施工备案手续。

2、该工程所产生的劳务工资均由甲方自行负责支付解决。民工的上岗前培训和安全教育以及配合政府部门检查等事宜,均由甲方负责落实并承担,乙方完全不参与施工过程中的用工管理。

3、甲方实施的上述工程项目,其具体的合同、施工、保险、税务、财务、银行、统计等事项均由甲方自主办理,与乙方无关。

4、甲方在建筑施工过程中,若出现安全工伤、质量责任事故等重大意外和追索劳动报酬争议,均由甲方独立承担处理,乙方不承担一切责任,特此提出免责声明。如甲方因此引发乙方诉讼且乙方委派律师应诉的,甲方应按照诉讼法院所在地标准承担法律服务费用。

五、违约责任

1、若一方发生违约行为,守约方可自行决定终止本协议,并有权追究违约方的法律责任和经济赔偿等。

2、如任何一方不履行本协议,违约一方应当向对方支付______元违约金,并应赔偿对方的经济损失。

六、争议解决

因履行本合同发生劳动争议,双方可协商解决,协商不成可向_______方所在地人民法院诉讼。

七、其他

1、甲乙双方一致确认,如因建设工程施工备案需要,甲乙双方另行签订的《建筑劳务分包施工合同》,仅作为政府相关部门备案使用,不作为双方权利义务的约束条款。

2、本协议未尽事宜,甲乙双方应友好协商,通过达成补充协议解决,补充协议与本协议具有同等效力。

3、本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效,至上述工程完工后失效。

4、本协议一式______份,甲、乙双方各执_______份。

甲方(签章):

负责人(签字):

______年______月______日

乙方(签章):

负责人(签字):

第4篇 建筑劳务施工工程挂靠合同

2023建筑劳务施工工程挂靠甲方(管理方):_______

法定代表人:_______

乙方(挂靠方):________

法定代表人:_______

为发挥甲方(管理方)的宏观调控职能,提高企业的经济效益,甲方(管理方)经与乙方(挂靠方)充分协商,一致同意就乙方挂靠在甲方公司下的有关事宜签订以下协议书:

一、甲方同意乙方挂靠在甲方公司下进行建筑工程的经营,乙方挂靠期间以甲方项目经理部名义自主经营、独立核算、自负盈亏。工程任务自行承揽。

二、挂靠期间因乙方以甲方的名义承建工程项目,所以甲方有责任对工程负责,凡以甲方名义签订的施工协议,乙方必须无条件执行甲方与建设方签订的施工协议条款及本工程相关的其他协议。

三、挂靠期间乙方实行大包干施工,包质量,包工期,包安全,包材料采购,包人员与施工组织。施工期间乙方必须自觉维护甲方的企业信誉,严格按照国家现行的施工技术规范和验收标准以及施工图纸进行施工,确保工程质量,安全施工,文明施工和按期完工。

四、甲方向乙方提供承接工程任务的公司资质,向乙方提供工程报建所需要的有关资料,协助乙方办理工程协议签订和办理工程开发,凡须由施工单位负责交缴的费用和资料等有关费用均由乙方负责。甲方同时协助乙方办理收付工程款和协助协调与工程管理部门以及建设方的关系。甲方为乙方提供“工程项目部”印绝壹枚,用于工程资料。本工程竣工验收合格后,乙方应将该印绝交还甲方。乙方承诺该印绝仅用于该工程资料。乙方不得使用该印绝对外出具财务手续,不得使用该印绝对外出具债务凭证。若因使用该印绝对外出具财务手续或债务凭证所引起的经济纠纷和法律赔偿责任由乙方承担。

五、甲方有权对正在施工的工程项目和施工地盘进行的监督指导。对发现有违反质安操作规程施工的或发现有质安隐患的,甲方有权责令停工整顿。

六、乙方挂靠甲方下经营期间,对所属施工队的管理必须严格执行计划生育管理规定和有关综合治理的管理条例;严格按照规定用工,依法办理所聘员工各种手续,特殊工程要持证上岗。

七、为规范施工现场的管理,乙方挂靠经营期间必须配备足够的工程管理人员,即项目经理、中初级工程技术人员若干人以及施工员、质安员、材料员、电工、起重工、电焊工、架子工等特种工,施工现场要配足持证上岗的管理人员。

八、甲方提取的管理费用:按工程总造价的2%收取;支付方式为随着工程进度,按已完成的工程量及时支付。

本工程所产生的各项税收和行政收费均由乙方自行承担。

九、挂靠期间暂定为_________年,即_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

十、挂靠期间乙方按工程进度收取的建设方的工程进度款必须转入甲方帐户,待扣除管理费后其余工程款三天内转给乙方。工程5000万以上设共同监督账户。

十一、本协议双方签名盖章乙方交齐风险保证金后生效。挂靠期满,双方债权债务结清以及乙方结清以挂靠单位名义在外的债务后自动失效。

十二、工程竣工后,乙方应向甲方提供一套完整的竣工验收资料。

十三、本协议一式四份,双方各执两份。

十四、本协议未尽事宜双方另行协商解决。

甲方(盖章):_________乙方(签字):_________

第5篇 劳务分包挂靠合同

甲方:_________________(单位)

乙方:_________________(个人)

甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方之事宜达成以下条款,各方应遵守执行。

第一条:_________________合同期限:_________________

1、甲方聘用乙方的二级建造师证(专业:_________________),但乙方无需向甲方提供劳务服务,即双方之间并不形成劳动关系,甲乙双方的权力与义务仅以本合同约定为准。

2、聘用期限为__________年,聘用期暂定为__________年__________月__________日至__________年__________月日,实际聘用期为福建省建设厅网站公布转注册成功之日为起始日期

第二条:_________________劳动报酬和福利待遇

1、甲方支付给乙方每年薪金人民币(大写)__________元整(¥__________)。

2、支付方式:_________________合同签订后甲方拿到证件时支付__________元定金,建造师证书转注册成功之日起十日内(实际以福建省建设厅网站公布注册成功之日为准),甲方向支付乙方人民币(大写)__________元整(¥__________)。因乙方(证件不能使用、证已挂到别的单位不能减等)原因,乙方全额退回已发放的工资,甲方退还已收到的所有证件。

第三条:_________________甲方的义务及权利

1、在二级建造师注册管理部门可以接受二级建造师注册申请之日起,甲方负责及时为乙方办理引进及其二级建造师注册登记手续。

2、甲方承担乙方二级建造师注册登记手续的相关费用及聘期内乙方参加二级建造师继续教育培训考试的相关费用。

3、履约期内,甲方妥善保管乙方的二级建造师资格证书,注册证书原件,如有遗失,甲方负责及时(在本协议结束之前)为乙方办理补证手续并承担补证手续相关费用。

4、如果甲方借乙方二级建造师执业资格证书、注册证书、执业印章投标或在工程中使用,甲方应征得乙方同意并另行支付乙方相关费用(按市场价)。

5、如因甲方原因造成乙方的二级注册建造师资格被吊销或失效的,甲方应赔偿乙方由此造成的一切相关费用。如因乙方自身原因导致不良后果,甲方概不负责,并赔偿甲方相应的损失。

6、协议期内,在未得到乙方书面认可的情况下,甲方不得将乙方的建造师资格证书注册到其他的企业,否则即视为违约;不得作出有损乙方利益的其他行为。因甲方原因给乙方造成行政、法律后果和经济损失的,全部责任由甲方承担。

7、如甲方公司因资质申请及年检等需要安全员b证,乙方需配合甲方考取安全员b证,直到成绩合格为止。但所发生的交通费、食宿费、误工费由甲方承担。

8、甲方如要求乙方办理社保、医保等,费用应由甲方承担。在本合同期内如遇乙方有增项资质注册,甲方除无条件为乙方办理增项注册外,另给予乙方每一增项经双方协商另订(协商不定按市场价)。从增项注册成功公示之日起算。

第四条:_________________乙方的义务及权利

1、履约期内,乙方必须将二级建造师注册证书,执业资格证书原件在注册成功后由甲方保管(执业章由乙方自行保管)。乙方应积极配合。履约期内未经甲方同意,乙方不得转注册。

2、乙方必须提供注册所需的材料及相关证件(执业资格证书、毕业证复印件、身份证复印件、一寸彩照四张),积极配合甲方办理注册登记手续(甲方不得利用乙方有效证件用于从事不正当交易)。

3、如因乙方因为注册审核不通过的,甲方已支付给乙方的所有费用,乙方必须在建设厅网公布不通过日后十天内一次性退还给甲方,同时甲方将上述证件原件交给乙方;乙方应退回甲方已付岗位津贴,合同自动失效。

4、履约期内如乙方有充足的理由需取回证书,应提前通知甲方且在承诺的期限内返还甲方。如合同期满之际正遇甲方需用证书,本合同期限是否延长经双方协商另订。

5、履约期间,甲方办理资质升级时,需乙方提供身份证、毕业证、执业章等相关证件原件时,乙方应积极配合甲方办理原件核对。

6、乙方如要求甲方办理社保、医保等,费用应由乙方自行承担。

第五条:_________________其他

1、乙方的毕业证和职称证在甲方资质审核通过后归还乙方保管,若甲方需要用到乙方相关证件,乙方应予以配合。若甲方的项目需要由乙方承担项目经理或负责人(含担任专业技术人员)等,则甲方应与乙方协商一致并另行确定报酬及福利(通过补充协议约定);甲方注册完毕后,应将注册盖章归乙方保管,挂证不挂章;需挂章,另行协商补充协议。乙方相关证书只作为资质升级使用,不作其他用途。

2、有下列情形之一的,乙方可随时解除合同,且不退还甲方已预付的工资款,同时由甲方赔偿乙方因此造成的损失。

a.甲方以暴力或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;

b.甲方未按本合同约定支付乙方薪酬;

c.甲方未按合同约定,将乙方相关证书擅自用作资质升级以外的用途。

3、有下列情形的,甲方有权提前与乙方解除合同,赔偿甲方因此造成的损失。

a.发现乙方擅自以甲方名义对外承接工程,严重损害甲方的名誉和利益的。

b.若乙方所提供证书不能够使用,则乙方需退还甲方发放的所有薪资。

4、若合同期满,双方无疑义协议可自动按年顺延,费用照旧(也可按当年市场行情双方协定下年报酬)。如未续签的,甲方应在合同期满前十五天内无条件退还乙方所有相关证件(包括期间考取的安全员b证),并同时无条件为乙方办理所需要的所有相关手续(证书续期或变更注册、离职证明、社保转出等),保证乙方证书变更或下一注册期的所需业绩,并办理移交手续。

5、在约定归还证书的时间里,甲方须按时归还乙方证书,若甲方不能按时归还乙方的证书,乙方有权要求甲方归还,并可要求甲方赔偿乙方由此造成的一切损失;甲方不得把乙方证书弄丢,如果甲方把乙方证书弄丢了,甲方须在合同期内为乙方补办证件,若是无法补办,甲方须赔偿给乙方相应的费用。

6、甲方若单位名称、地址变更以及甲、乙双方任何一方通信联系(电话)方式等变更应及时通知对方,违反此约定的一方给对方造成损失的应给予赔偿。

7、合同期满后,若不再续签挂靠协议,企业必须负责网络减员(社保减员,企业信息锁减员),若甲方超过15日办理好,甲方按一个月工资发放给乙方,以此类推。

第六条:_________________违约责任

任何一方违反本合同给对方造成的损失的,应根据后果和责任大小予以赔偿。

第七条:_________________本合同未尽事宜,均按国家有关规定执行。

第八条:_________________本合同从甲、乙双方签字之日起生效,今后因履行本合同纠纷或争议,双方可通过协商解决,协商不能达成一致意见,可以向劳动保障行政部门或向法院起诉。

第九条:_________________本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方盖章签字生效,具有法律同等效力。

甲方:_________________(公章)_____________乙方:______________

地址:________________地址:______________

联系电话:______________联系电话:______________

第6篇 建筑劳务挂靠合同

甲方:

法定代表人:

乙方:

法定代表人:

为了促进就业,满足甲方的用人需求,甲乙双方经协商一致,就劳务挂靠事宜签订以下协议:

一、劳务挂靠人员的招录与变更

1、劳务挂靠人员可由甲方自行面试、确认录用,也可委托乙方进行招聘并交由甲方确定,由乙方与劳务挂靠人员签订劳务合同。

2、劳务挂靠人员在甲方工作期间,依法需要辞退的,甲方应提前一个月将辞退意见以书面形式通知乙方,由乙方负责与劳务挂靠人员办理终止或解除劳务合同手续,甲方应依法向劳务挂靠人员支付经济补偿金。

3、劳务挂靠人员在甲方工作期间,因病、工伤(职业病)在医疗期内的,以及女性职工的“三期”期间,甲方不得通知乙方与其终止、解除劳务关系,甲方应按照劳动法的有关规定继续履行用人单位的职责。

二、劳务费用

1、劳务挂靠人员的工资标准和福利待遇按照甲方依法制定的标准执行,实行同工同酬。

2、劳务挂靠人员的工资、各项社会保险费,甲方应于每________月_______日前转入乙方银行账号。乙方根据甲方提供的劳务挂靠人员工资清单,转入每个劳务挂靠人员的银行工资卡账户内。

3、甲方应做好劳务挂靠人员的工资、各项社会保险费明细表,乙方根据甲方转入的工资、各项社会保险费足额发放和缴纳。

4、劳务挂靠人员的每月工资、各项社会保险费,甲方如不能按期支付,以及乙方未能按期转入工资卡账户,违约方应逾期之日起每日按工资金额的5%支付比例向对方支付违约金。

三、工伤事故处理

1、劳务挂靠人员发生劳务纠纷,工作事故或工作期间发生工伤的,由甲方按相关保险条例妥善处理,并负责办理申报和理赔事宜。

2、应发生工伤而引起的所有费用,除社会保险机构按政策规定支付外,其它费用均由甲方支付。

四、劳务挂靠协议的期限

本协议期为________年,自________年_______月_______日起,至________年_______月_______日止,如合同期满,甲、乙双方无异议,合同顺延;合同期满后,甲、乙双方一方提出异议,双方协商解决。

五、合同的变更、解除、终止和其他

1、甲、乙双方应其同遵守本合同的各项条款,未尽事宜,由双方协商解决,经双方协商一致对本合同进行修改、补充达成的补充协议与本合同具有同等法律效力。

2、本合同期满即终止,甲、乙任何一方如需变更本合同内容或提前终止本合同的,都应提交一个月书面通知对方,并协商解决。劳动者在试用期内提交通知,用人单位可以解除劳务合同。

3、甲、乙双方任一方违约,违约方应向对方承担违约责任,并承担相应的经济赔偿。

六、争议解决

合同履行过程中发生的争议,双方协商解决;如协商不成提交乙方所在地法院解决。

七、其他

本合同正本一式________份,甲、乙双方各执_______份,签字后生效。

甲方(盖章):

地址:

联系方式:

签约日期:________年_______月_______日

乙方(盖章):

地址:

联系方式:

第7篇 劳务挂靠合同

甲方:_________________****建筑劳务有限公司

乙方:_________________

此合同本着公平、公正的原则,经双方协商而订立。

一、工程概况

1.工程名称:_________________

2.工程地点:_________________

3.工程内容:_________________

4.工程数量:_________________

二、合同价额工程的合同价额为。

三、合同目的

经双方协商,一致同意乙方在甲方企业之下,从事甲方经营许可证范围内的经营项目。同时,甲乙双方订立本合同,明确双方的权利与义务及其工程实施期内的注意事项。

四、甲方的基本权利和义务

1、甲方按工程造价的%向乙方收取人民币元整,作为管理服务费。

2、乙方利用甲方名义所开发票,则乙方需向甲方缴纳面值金额的%作为费用。

3、如乙方作出有损甲方信誉和形象之行为,甲方有权单方面终止本协议,本工程管理服务费不予归还。

4、甲方在本协议生效之后,只向乙方提供相关经营业务所需的手续证件和经营许可,不参与乙方经营管理。

5、对乙方提出的合理要求尽可能提供良好的服务。

五、乙方的基本权利和义务

1、乙方可以获取甲方对其两条义务的承诺和兑现,若有问题可以随时向甲方提出意见。

2、享受甲方所提供的施工所需资质及经营许可。

3、充分利用甲方的资质,完全自主的开展相关产品经营业务。

4、经营上实行内部独立核算,自负盈亏。

5、一切正常利润归乙方所有,不受干涉。

甲方(盖章)___________

法定代表人(签章)___________

乙方(签章)___________

第8篇 建筑劳务挂靠 专业版

甲方 :

法定代表人:

乙方:

法定代表人:

为了促进就业,满足甲方的用人需求,甲乙双方经协商一致,就劳务挂靠事宜签订以下协议:

一、劳务挂靠人员的招录与变更

1、劳务挂靠人员可由甲方自行面试、确认录用,也可委托乙方进行招聘并交由甲方确定,由乙方与劳务挂靠人员签订 劳务合同 。

2、劳务挂靠人员在甲方工作期间,依法需要辞退的,甲方应提前一个月将辞退意见以书面形式通知乙方,由乙方负责与劳务挂靠人员办理终止或解除劳务合同手续,甲方应依法向劳务挂靠人员支付 经济补偿金 。

3、劳务挂靠人员在甲方工作期间,因病、 工伤 ( 职业病 )在医疗期内的,以及女性职工的“三期”期间,甲方不得通知乙方与其终止、解除 劳务关系 ,甲方应按照 劳动法 的有关规定继续履行用人单位的职责。

二、劳务费用

1、劳务挂靠人员的 工资 标准和福利待遇按照甲方依法制定的标准执行,实行同工同酬。

2、劳务挂靠人员的工资、各项 社会保险 费,甲方应于每________月_______日前转入乙方银行账号。乙方根据甲方提供的劳务挂靠人员工资清单,转入每个劳务挂靠人员的银行工资卡账户内。

3、甲方应做好劳务挂靠人员的工资、各项社会保险费明细表,乙方根据甲方转入的工资、各项社会保险费足额发放和缴纳。

4、劳务挂靠人员的每月工资、各项社会保险费,甲方如不能按期支付,以及乙方未能按期转入工资卡账户,违约方应逾期之日起每日按工资金额的5%支付比例向对方支付 违约金 。

三、 工伤事故 处理

1、劳务挂靠人员发生 劳务纠纷 ,工作事故或工作期间发生工伤的,由甲方按相关保险条例妥善处理,并负责办理申报和理赔事宜。

2、应发生工伤而引起的所有费用,除社会保险机构按政策规定支付外,其它费用均由甲方支付。

四、劳务 挂靠协议 的期限

本协议期为________年,自________年_______月_______日起,至________年_______月_______日止,如合同期满,甲、乙双方无异议,合同顺延;合同期满后,甲、乙双方一方提出异议,双方协商解决。

五、合同的变更、解除、终止和其他

1、甲、乙双方应其同遵守本合同的各项条款,未尽事宜,由双方协商解决,经双方协商一致对本合同进行修改、补充达成的补充协议与本合同具有同等法律效力。

2、本合同期满即终止,甲、乙任何一方如需变更本合同内容或提前终止本合同的,都应提交一个月书面通知对方,并协商解决。劳动者在 试用期 内提交通知,用人单位可以解除劳务合同。

3、甲、乙双方任一方 违约 ,违约方应向对方承担 违约责任 ,并承担相应的经济赔偿。

六、 争议解决

合同履行 过程中发生的争议,双方协商解决;如协商不成提交乙方所在地法院解决。

七、其他

本合同正本一式________份,甲、乙双方各执_______份,签字后生效。

甲方(盖章):

地址:

联系方式:

签约日期:________年_______月_______日

乙方(盖章):

地址:

联系方式:

签约日期:________年_______月_______日

第9篇 2023建筑劳务挂靠合同

2023-建筑劳务挂靠

甲方:

法定代表人:

乙方:

法定代表人:

为了促进就业,满足甲方的用人需求,甲乙双方经协商一致,就劳务挂靠事宜签订以下协议:

一、劳务挂靠人员的招录与变更

1、劳务挂靠人员可由甲方自行面试、确认录用,也可委托乙方进行招聘并交由甲方确定,由乙方与劳务挂靠人员签订劳务合同。

2、劳务挂靠人员在甲方工作期间,依法需要辞退的,甲方应提前一个月将辞退意见以书面形式通知乙方,由乙方负责与劳务挂靠人员办理终止或解除劳务合同手续,甲方应依法向劳务挂靠人员支付经济补偿金。

3、劳务挂靠人员在甲方工作期间,因病、工伤(职业病)在医疗期内的,以及女性职工的“三期”期间,甲方不得通知乙方与其终止、解除劳务关系,甲方应按照劳动法的有关规定继续履行用人单位的职责。

二、劳务费用

1、劳务挂靠人员的工资标准和福利待遇按照甲方依法制定的标准执行,实行同工同酬。

2、劳务挂靠人员的工资、各项社会_____费,甲方应于每________月_______日前转入乙方银行账号。乙方根据甲方提供的劳务挂靠人员工资清单,转入每个劳务挂靠人员的银行工资卡账户内。

3、甲方应做好劳务挂靠人员的工资、各项社会_____费明细表,乙方根据甲方转入的工资、各项社会_____费足额发放和缴纳。

4、劳务挂靠人员的每月工资、各项社会_____费,甲方如不能按期支付,以及乙方未能按期转入工资卡账户,违约方应逾期之日起每日按工资金额的5%支付比例向对方支付违约金。

三、工伤事故处理

1、劳务挂靠人员发生劳务纠纷,工作事故或工作期间发生工伤的,由甲方按相关_____条例妥善处理,并负责办理申报和理赔事宜。

2、应发生工伤而引起的所有费用,除社会_____机构按政策规定支付外,其它费用均由甲方支付。

四、劳务挂靠协议的期限

本协议期为________年,自________年_______月_______日起,至________年_______月_______日止,如合同期满,甲、乙双方无异议,合同顺延;合同期满后,甲、乙双方一方提出异议,双方协商解决。

五、合同的变更、解除、终止和其他

1、甲、乙双方应其同遵守本合同的各项条款,未尽事宜,由双方协商解决,经双方协商一致对本合同进行修改、补充达成的补充协议与本合同具有同等法律效力。

2、本合同期满即终止,甲、乙任何一方如需变更本合同内容或提前终止本合同的,都应提交一个月书面通知对方,并协商解决。劳动者在试用期内提交通知,用人单位可以解除劳务合同。

3、甲、乙双方任一方违约,违约方应向对方承担违约责任,并承担相应的经济赔偿。

六、争议解决

合同履行过程中发生的争议,双方协商解决;如协商不成提交乙方所在地法院解决。

七、其他

本合同正本一式________份,甲、乙双方各执_______份,签字后生效。

甲方(盖章):

地址:

联系方式:

签约日期:________年_______月_______日

乙方(盖章):

地址:

联系方式:

签约日期:________年_______月_______日

第10篇 企业建筑劳务挂靠合同

2023企业建筑劳务挂靠甲方:

法定代表人:

乙方:

法定代表人:

为了促进就业,满足甲方的用人需求,甲乙双方经协商一致,就劳务挂靠事宜签订以下协议:

一、劳务挂靠人员的招录与变更

1、劳务挂靠人员可由甲方自行面试、确认录用,也可委托乙方进行招聘并交由甲方确定,由乙方与劳务挂靠人员签订劳务合同。

2、劳务挂靠人员在甲方工作期间,依法需要辞退的,甲方应提前一个月将辞退意见以书面形式通知乙方,由乙方负责与劳务挂靠人员办理终止或解除劳务合同手续,甲方应依法向劳务挂靠人员支付经济补偿金。

3、劳务挂靠人员在甲方工作期间,因病、工伤(职业病)在医疗期内的,以及女性职工的“三期”期间,甲方不得通知乙方与其终止、解除劳务关系,甲方应按照劳动法的有关规定继续履行用人单位的职责。

二、劳务费用

1、劳务挂靠人员的工资标准和福利待遇按照甲方依法制定的标准执行,实行同工同酬。

2、劳务挂靠人员的工资、各项社会保险费,甲方应于每________月_______日前转入乙方银行账号。乙方根据甲方提供的劳务挂靠人员工资清单,转入每个劳务挂靠人员的银行工资卡账户内。

3、甲方应做好劳务挂靠人员的工资、各项社会保险费明细表,乙方根据甲方转入的工资、各项社会保险费足额发放和缴纳。

4、劳务挂靠人员的每月工资、各项社会保险费,甲方如不能按期支付,以及乙方未能按期转入工资卡账户,违约方应逾期之日起每日按工资金额的5%支付比例向对方支付违约金。

三、工伤事故处理

1、劳务挂靠人员发生劳务纠纷,工作事故或工作期间发生工伤的,由甲方按相关保险条例妥善处理,并负责办理申报和理赔事宜。

2、应发生工伤而引起的所有费用,除社会保险机构按政策规定支付外,其它费用均由甲方支付。

四、劳务挂靠协议的期限

本协议期为________年,自________年_______月_______日起,至________年_______月_______日止,如合同期满,甲、乙双方无异议,合同顺延;合同期满后,甲、乙双方一方提出异议,双方协商解决。

五、合同的变更、解除、终止和其他

1、甲、乙双方应其同遵守本合同的各项条款,未尽事宜,由双方协商解决,经双方协商一致对本合同进行修改、补充达成的补充协议与本合同具有同等法律效力。

2、本合同期满即终止,甲、乙任何一方如需变更本合同内容或提前终止本合同的,都应提交一个月书面通知对方,并协商解决。劳动者在试用期内提交通知,用人单位可以解除劳务合同。

3、甲、乙双方任一方违约,违约方应向对方承担违约责任,并承担相应的经济赔偿。

六、争议解决

合同履行过程中发生的争议,双方协商解决;如协商不成提交乙方所在地法院解决。

七、其他

本合同正本一式________份,甲、乙双方各执_______份,签字后生效。

甲方(盖章):

地址:

联系方式:

签约日期:________年_______月_______日

乙方(盖章):

地址:

联系方式:

挂靠劳务合同(10份范本)

2023企业建筑劳务挂靠甲方:法定代表人:乙方:法定代表人:为了促进就业,满足甲方的用人需求,甲乙双方经协商一致,就劳务挂靠事宜签订以下协议:一、劳务挂靠人员的招录与变更1、劳务挂…
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